cgil, cil, uil, ugl hanno firmato l’accordo, non altre sigle non riconosciute da Aviapartner, afferma Tony Cannisi della Fit Cisl
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Abbiamo raggiunto l’accordo con il gruppo Aviapartner sulla cassa integrazione. L’azienda ha deciso di accedere alla cassa integrazione straordinaria legge 148/2015 tranne sugli scali di Torino Venezia Palermo e Reggio Calabria dove tale ammortizzatore è stato già utilizzato nel quinquennio pertanto ha richiesto la cassa integrazione in deroga. L’azienda si è impegnata ad anticipare il trattamento di cassa integrazione e ad attivare il FSTA.
I DIPARTIMENTI NAZIONALI